碾子山HRM人力资源管理系统
系统采用基于网址的BS框架,架构管控、职工管控、考核管控、薪资管控、招聘管控、培训管控、合同管控、社保福利、绩效考查为核心功能模块,是企业领导、HR经理和员工全体人员参与的,不妨多层次管控的集团版eHR系统。
碾子山财务管理系统
为企业提供聚集财务核算、内部、收应付、固定资产、费用管理、资金管理、全面预算、企业报表、合并报表。
碾子山ERP生产管理系统
将ERP程序的数据按规则提取到OA的审批上,通过OA审批完成后,能够智能生成票据、凭证等信息,实现数据的写入,促进信息、资源的有效利用。
碾子山KPI绩效考核系统
不孤立的观察团队成绩,与员工敬业度、员工能力、潜力联结起来,发现直接成绩的因子,通过组合分解定位高成绩群体的人群特征,提升组织成绩。
碾子山CRM客户管理系统
根据客户不同的业务特点,提供极度精,细化的线索管控、智能机遇销售过程、CPQ行业定价,满足不同行业的产品选,配和报价服务。
碾子山OA协同办公系统
OA程序用友完善的配套功能,精准化协作平台,帮助企业建立标准的办公应用、实现标准化管理、高效办公的目的。